今年以來，恒源煤礦進一步濃厚礦井安全文化氛圍，在全礦范圍內(nèi)樹牢職工安全意識，不斷推進礦井三基建設(shè)走深走實，為企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展夯實根基。
該礦對安全文化長廊牌板和吊牌進行了全面更新，對各單位安全文化宣教牌板進行了情況摸底，對部分單位牌板進行了更換，基層單位班前會安全文化桌面已全面制作鋪裝完成。同時堅持開展集團公司企業(yè)文化新理念和安全理念宣貫進班前活動，每月不少于一次;每周不定期以“可視化視頻檢查+現(xiàn)場抽查”的方式，對一、二線單位班前會共進行檢查督導(dǎo)70次，對會議召開過程中存在的問題進行反饋和糾偏。重點對員工安全狀態(tài)確認(rèn)和安全伙伴關(guān)系確認(rèn)這個“兩個確認(rèn)”的落實情況提出更加細(xì)致的要求，保證員工以良好的精神狀態(tài)入井，并在井下生產(chǎn)現(xiàn)場實現(xiàn)自保、聯(lián)保、互保，進一步推進員工安全自主管理，夯實礦井安全根基。
該礦積極做好皖北煤電集團“十佳班前會” 參選工作。六月份下發(fā)相關(guān)通知并從各單位上報班前會視頻中，選取綜采二區(qū)二隊、保運科運轉(zhuǎn)隊、生產(chǎn)準(zhǔn)備區(qū)二隊三家班前會，按照集團公司要求對進行視頻編輯、材料整理，并完成上報。做好集團公司季度安全標(biāo)桿評選上報工作，鉆探工區(qū)機電隊班長張濤、綜采二區(qū)三隊分別榮獲集團公司2023年四季度“安全標(biāo)桿人物”和2024年一季度“安全標(biāo)桿班組”榮譽稱號。同時，積極組織標(biāo)桿人物到基層科區(qū)“現(xiàn)身說法”講安全，用最真誠、樸素的語言，結(jié)合個人的工作經(jīng)歷，向大家介紹了如何在長期的煤礦工作中，做到長年無“三違”，堅守安全底線的寶貴經(jīng)驗和做法。
此外，該礦還緊緊抓牢基層單位的班前會這一重要環(huán)節(jié)和載體，從規(guī)范會議流程步驟、細(xì)致排查隱患人員和強化安全點評內(nèi)容四個方面入手，進一步提升會議質(zhì)效，把牢入井第一關(guān)，真正做到下好班前“先手棋”，吹響安全“集結(jié)號”。結(jié)合集團公司重點部署和礦井實際，扎實做好礦井“標(biāo)桿”文化引領(lǐng)工作，通過大力挖掘、選樹企業(yè)標(biāo)桿人物和團體，把文化理念變成具體的行為和事例，著重弘揚宣傳，使其成為廣大員工學(xué)習(xí)的榜樣，進而提高工作積極性、主動性和創(chuàng)造性，助力企業(yè)安全生產(chǎn)。
