1.判斷題
依照《安全生產(chǎn)法》,生產(chǎn)經(jīng)營單位的從業(yè)人員享有工傷保險和傷亡求償權;危險因素和應急措施的知情權;安全管理的批評檢控權;拒絕違章指揮和強令冒險作業(yè)權。
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2.判斷題
生產(chǎn)經(jīng)營單位必須依法參加工傷保險,為從業(yè)人員繳納保險費。
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3.判斷題
《職業(yè)病防治法》規(guī)定勞動者依法享有職業(yè)衛(wèi)生保護的權力。
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4.判斷題
從業(yè)人員享有獲得職業(yè)健康檢查、職業(yè)病診療、康復等職業(yè)病防治服務的權利。
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5.判斷題
在作業(yè)過程中,正確佩戴和使用勞動防護用品是從業(yè)人員的權利。
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6.判斷題
在發(fā)生職業(yè)危害事故后,從業(yè)人員有獲得及時搶救和醫(yī)療救治并獲得工傷保險賠償?shù)臋嗬?/p>
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7.判斷題
所有從業(yè)人員都有依法獲得安全生產(chǎn)保障的權利。
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8.判斷題
勞動合同是勞動者與用人單位確立勞動關系、明確雙方權利和義務的協(xié)議。
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9.判斷題
職業(yè)病病人依照有關民事法律,有獲得賠償權利,有權向國家提出賠償要求。
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10.判斷題
未成年人、女職工,有職業(yè)禁忌癥的勞動者,享有特殊的職業(yè)衛(wèi)生保護的權利。
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11.判斷題
工傷保險待遇包括工傷醫(yī)療待遇、傷殘待遇、工亡待遇和職業(yè)健康監(jiān)護待遇。
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12.判斷題
用人單位制定或者修改有關職業(yè)病防治的規(guī)章制度,應當聽取工會組織的意見。
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13.判斷題
用人單位必須依法參加工傷保險。
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14.判斷題
縣級以上人民政府職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督管理部門應當加強對職業(yè)病防治的宣傳教育,普及職業(yè)病防治的知識,增強用人單位的職業(yè)病防治觀念,提高勞動者的職業(yè)健康意識、自我保護意識和行使職業(yè)衛(wèi)生保護權利的能力。
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15.判斷題
所有生產(chǎn)經(jīng)營單位都應配備專職的職業(yè)衛(wèi)生管理人員,負責本單位的職業(yè)病防治工作。
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16.判斷題
用人單位應當建立、健全工作場所職業(yè)病危害因素監(jiān)測及評價制度。
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17.判斷題
用人單位應當保障職業(yè)病防治所需的資金投入,不得擠占、挪用,并對因資金投入不足導致的后果承擔責任。
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18.判斷題
勞動者在已訂立勞動合同期間因工作崗位或者工作內(nèi)容變更,從事與所訂立勞動合同中未告知的存在職業(yè)病危害的作業(yè)時,原勞動合同不用變更。
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19.判斷題
用人單位可以先安排勞動者從事接觸職業(yè)危害的作業(yè),然后統(tǒng)一進行職業(yè)健康檢查。
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20.判斷題
用人單位向勞動者提供職業(yè)健康監(jiān)護檔案復印件時,可以收取一定的復印費。
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21.判斷題
勞動者有權要求用人單位提供符合防治職業(yè)病要求的職業(yè)病防護設施和個人使用的職業(yè)病防護用品,改善工作條件。
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22.判斷題
因勞動者依法行使正當權利而降低其工資、福利等待遇或者解除、終止與其訂立的勞動合同的,其行為無效。
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23.判斷題
發(fā)現(xiàn)危及勞動者生命健康的情形時,工會組織有權向用人單位建議組織勞動者撤離危險現(xiàn)場,用人單位應當立即作出處理。
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24.判斷題
沒有證據(jù)否定職業(yè)病危害因素與病人臨床表現(xiàn)之間的必然聯(lián)系的,應當診斷為職業(yè)病。
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25.判斷題
職業(yè)病診斷、鑒定機構需要了解工作場所職業(yè)病危害因素情況時,可以對工作場所進行現(xiàn)場調(diào)查。
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26.判斷題
職業(yè)病診斷鑒定委員會組成人員與當事人有利害關系的,應當回避。
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27.判斷題
職業(yè)病病人除依法享有工傷保險外,依照有關民事法律,尚有獲得賠償?shù)臋嗬模袡嘞蛴萌藛挝惶岢鲑r償要求。
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28.判斷題
產(chǎn)生職業(yè)病危害的用人單位的工作場所應當生產(chǎn)布局合理,有害作業(yè)與無害作業(yè)分開。
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29.判斷題
產(chǎn)生職業(yè)病危害的用人單位的工作場所應當有與職業(yè)病防治工作相適應的有效防護設施。
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30.判斷題
存在或者產(chǎn)生高毒物品的作業(yè)崗位,應當按照相關規(guī)定,在醒目位置設置高毒物品告知卡,告知卡應當載明高毒物品的名稱、理化特性、健康危害、防護措施及應急處理等告知內(nèi)容與警示標識。
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31.判斷題
用人單位應當對職業(yè)病防護用品進行經(jīng)常性的維護、保養(yǎng),確保防護用品有效,可以使用不符合國家職業(yè)衛(wèi)生標準或者已經(jīng)失效的職業(yè)病防護用品。
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32.判斷題
用人單位應當對職業(yè)病防護設備、應急救援設施進行經(jīng)常性的維護、檢修和保養(yǎng),定期檢測其性能和效果,確保其處于正常狀態(tài),不得擅自拆除或者停止使用。
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33.判斷題
職業(yè)病危害一般的用人單位,應當委托具有相應資質(zhì)的職業(yè)衛(wèi)生技術服務機構,每年至少進行一次職業(yè)病危害因素檢測。
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34.判斷題
職業(yè)病危害檢測、評價結果應當存入本單位職業(yè)衛(wèi)生檔案,并向衛(wèi)生健康主管部門報告,不必向勞動者公布。
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35.判斷題
職業(yè)病危害風險分類只分嚴重和一般。
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36.判斷題
向用人單位提供可能產(chǎn)生職業(yè)病危害的設備的,應當提供中文說明書,并在設備的醒目位置設置警示標識和中文警示說明。警示說明不必載明設備性能、可能產(chǎn)生的職業(yè)病危害、安全操作和維護注意事項、職業(yè)病防護措施等內(nèi)容。
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37.判斷題
不具備職業(yè)病防護條件的單位和個人不得接受產(chǎn)生職業(yè)病危害的作業(yè)。
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38.判斷題
用人單位不得安排未經(jīng)職業(yè)健康檢查的勞動者、有職業(yè)禁忌的勞動者、未成年工或者孕期、哺乳期女職工從事接觸產(chǎn)生職業(yè)病危害的作業(yè)或者禁忌作業(yè)。
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39.判斷題
職業(yè)病診斷機構對備案信息的真實性、準確性、合法性負責。
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40.判斷題
職業(yè)病診斷機構依法獨立行使診斷權,并對其作出的職業(yè)病診斷結論負責。
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41.判斷題
勞動者不可以在用人單位所在地、本人戶籍所在地或者經(jīng)常居住地的職業(yè)病診斷機構進行職業(yè)病診斷。
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42.判斷題
經(jīng)衛(wèi)生健康主管部門督促,用人單位仍不提供工作場所職業(yè)病危害因素檢測結果、職業(yè)健康監(jiān)護檔案等資料或者提供資料不全的,職業(yè)病診斷機構應當結合勞動者的臨床表現(xiàn)、輔助檢查結果和勞動者的職業(yè)史、職業(yè)病危害接觸史,并參考勞動者自述或工友旁證資料、衛(wèi)生健康等有關部門提供的日常監(jiān)督檢查信息等,作出職業(yè)病診斷結論。
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43.判斷題
確診為職業(yè)病的,職業(yè)病診斷機構可以根據(jù)需要,向衛(wèi)生健康主管部門、用人單位提出專業(yè)建議;告知職業(yè)病病人依法享有的職業(yè)健康權益。
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44.判斷題
未承擔職業(yè)病診斷工作的醫(yī)療衛(wèi)生機構,在診療活動中發(fā)現(xiàn)勞動者的健康損害可能與其所從事的職業(yè)有關時,應及時告知勞動者到職業(yè)病診斷機構進行職業(yè)病診斷。
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45.判斷題
當事人對職業(yè)病診斷機構作出的職業(yè)病診斷有異議的,可以在接到職業(yè)病診斷證明書之日起三十日內(nèi),向作出診斷的職業(yè)病診斷機構所在地設區(qū)的縣級衛(wèi)生健康主管部門申請鑒定。
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46.判斷題
設區(qū)的市級以上地方衛(wèi)生健康主管部門應當向社會公布本行政區(qū)域內(nèi)依法承擔職業(yè)病診斷鑒定工作的辦事機構的名稱、工作時間、地點、聯(lián)系人、聯(lián)系電話和鑒定工作程序。
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47.判斷題
職業(yè)病鑒定辦事機構收到當事人鑒定申請之后,根據(jù)需要可以向原職業(yè)病診斷機構或者組織首次鑒定的辦事機構調(diào)閱有關的診斷、鑒定資料。原職業(yè)病診斷機構或者組織首次鑒定的辦事機構應當在接到通知之日起十日內(nèi)提交。
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48.判斷題
職業(yè)病鑒定結論與職業(yè)病診斷結論或者首次職業(yè)病鑒定結論不一致的,職業(yè)病鑒定辦事機構應當在出具職業(yè)病診斷鑒定書后十五日內(nèi)向相關衛(wèi)生健康主管部門報告。
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49.判斷題
衛(wèi)生健康主管部門應當自接到申請之日起四十五日內(nèi)對存在異議的資料或者工作場所職業(yè)病危害因素情況作出判定。
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答案:錯誤
50.判斷題
用人單位未按照規(guī)定報告職業(yè)病、疑似職業(yè)病的,由省級衛(wèi)生健康主管部門按照《職業(yè)病防治法》規(guī)定進行處理。
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51.單選題
用于預防和治理職業(yè)病危害,工作場所職業(yè)病危害因素檢測,健康監(jiān)護和職業(yè)衛(wèi)生培訓等費用( )。
A. 由國家和企業(yè)共同負擔
B. 企業(yè)和受益員工共同負擔
C. 在生產(chǎn)成本中據(jù)實列支
答案:C
52.單選題
生產(chǎn)經(jīng)營單位的從業(yè)人員有依法獲得安全生產(chǎn)保障的權利,并應當依法履行安全生產(chǎn)方面的( )。
A. 責任
B. 義務
C. 工作
答案:B
53.單選題
國家實行職業(yè)衛(wèi)生( )制度。
A. 監(jiān)察
B. 追究
C. 監(jiān)督
答案:C
54.單選題
用人單位應當依照法律、法規(guī)要求,嚴格遵守國家職業(yè)衛(wèi)生標準,落實職業(yè)病預防措施,從( )控制和消除職業(yè)病危害。
A. 源頭上
B. 傳播途徑
C. 設備上
答案:A
55.單選題
用人單位必須采用有效的職業(yè)病防護設施,并為勞動者提供個人使用的( )。
A. 職業(yè)病防護用品
B. 勞動用品
C. 勞動工具
答案:A
56.單選題
用人單位應當實施由( )的職業(yè)病危害因素日常監(jiān)測,并確保監(jiān)測系統(tǒng)處于正常運行狀態(tài)。
A. 專人負責
B. 管理人員負責
C. 技術人員負責
答案:A
57.單選題
用人單位與勞動者訂立勞動合同(含聘用合同,下同)時,應當將工作過程中可能產(chǎn)生的( )、職業(yè)病防護措施和待遇等如實告知勞動者,并在勞動合同中寫明,不得隱瞞或者欺騙。
A. 職業(yè)病危害及其后果
B. 應急措施
C. 緊急情況
答案:A
58.單選題
對在職業(yè)健康檢查中發(fā)現(xiàn)有與所從事的職業(yè)相關的健康損害的勞動者,應當( )。
A. 治療后繼續(xù)從事原工作
B. 給予開除
C. 調(diào)離原工作崗位,并妥善安置
答案:C
59.單選題
勞動者離開用人單位時,有權索取本人職業(yè)健康監(jiān)護檔案( )。
A. 原件
B. 復印件
C. 手抄件
答案:B
60.單選題
用人單位不得安排( )從事接觸職業(yè)病危害的作業(yè)。
A. 女職工
B. 未成年工
C. 新員工
答案:B
61.單選題
職業(yè)病診斷標準和職業(yè)病診斷、鑒定辦法由國務院( )制定。
A. 安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門
B. 衛(wèi)生行政部門
C. 勞動保障行政部門
答案:B
62.單選題
需要對職業(yè)病爭議作出診斷鑒定時,由當事人或者當事人委托有關衛(wèi)生行政部門從專家?guī)熘幸? )的方式確定參加診斷鑒定委員會的專家。
A. 指定人員
B. 隨機抽取
C. 順序選擇
答案:B
63.單選題
勞動者被診斷患有職業(yè)病,但用人單位沒有依法參加工傷保險的,其醫(yī)療和生活保障由( )承擔。
A. 該用人單位
B. 勞動者本人
C. 政府部門
答案:A
64.單選題
職業(yè)病病人變動工作單位,其依法享有的待遇( )。
A. 增加
B. 不變
C. 減少
答案:B
65.單選題
用人單位違反相關規(guī)定,造成重大職業(yè)病危害事故或者其他嚴重后果,構成犯罪的,對直接負責的主管人員和其他直接責任人員,依法追究( )。
A. 行政責任
B. 民事責任
C. 刑事責任
答案:C
66.單選題
《工作場所職業(yè)衛(wèi)生管理規(guī)定》是為了加強職業(yè)衛(wèi)生管理工作,強化用人單位職業(yè)病防治的主體責任,預防、控制(),保障勞動者健康和相關權益制定的。
A. 職業(yè)病
B. 職業(yè)相關疾病
C. 職業(yè)病危害
答案:C
67.單選題
()以上地方衛(wèi)生健康主管部門依照《中華人民共和國職業(yè)病防治法》和本級人民政府規(guī)定的職責,負責本行政區(qū)域內(nèi)用人單位職業(yè)衛(wèi)生的監(jiān)督管理工作。
A. 省級
B. 市級
C. 縣級
答案:C
68.單選題
存在職業(yè)病危害的用人單位,勞動者在一百人以下的,應當配備()的職業(yè)衛(wèi)生管理人員,負責本單位的職業(yè)病防治工作。
A. 專職
B. 兼職
C. 專職或者兼職
答案:C
69.單選題
根據(jù)《工作場所職業(yè)衛(wèi)生管理規(guī)定》,用人單位工作場所存在職業(yè)病目錄所列職業(yè)病的危害因素的,應當及時、如實向所在地()申報職業(yè)病危害項目。
A. 衛(wèi)生健康主管部門
B. 人力資源與勞動主管部門
C. 安全生產(chǎn)監(jiān)管部門
答案:A
70.單選題
用人單位應當為勞動者提供符合國家職業(yè)衛(wèi)生標準的職業(yè)病防護用品,并()勞動者按照使用規(guī)則正確佩戴、使用。
A. 檢查
B. 督促、指導
C. 監(jiān)管
答案:B
71.單選題
在可能發(fā)生急性職業(yè)損傷的有毒、有害工作場所,用人單位應當設置報警裝置,配置現(xiàn)場急救用品、沖洗設備、應急撤離通道和必要的()。
A. 隔離區(qū)
B. 泄險區(qū)
C. 觀察區(qū)
答案:B
72.單選題
用人單位應當落實職業(yè)病危害現(xiàn)狀評價報告中提出的建議和措施,并將職業(yè)病危害現(xiàn)狀評價結果及整改情況存入本單位()。
A. 職工個人檔案
B. 職業(yè)衛(wèi)生檔案
C. 隱患臺賬
答案:B
73.單選題
用人單位應當建立健全建設項目職業(yè)病防護設施“()”有關資料
A. 三必須
B. 三到位
C. 三同時
答案:C
74.單選題
用人單位在衛(wèi)生健康主管部門行政執(zhí)法人員依法履行監(jiān)督檢查職責時,應當予以()。
A. 阻攔
B. 配合
C. 拒絕
答案:B
75.單選題
衛(wèi)生健康主管部門行政執(zhí)法人員依法履行監(jiān)督檢查職責時,應當出示有效的()。
A. 檢查通知
B. 執(zhí)法依據(jù)文件
C. 執(zhí)法證件
答案:C
76.單選題
行政執(zhí)法人員應當忠于職守,秉公執(zhí)法,嚴格遵守執(zhí)法規(guī)范;涉及被檢查單位的技術秘密、業(yè)務秘密以及個人隱私的,應當()。
A. 為其保密
B. 無需保密
C. 依法公開
答案:A
77.單選題
發(fā)生職業(yè)病危害事故,()應當依照國家有關規(guī)定報告事故和組織事故的調(diào)查處理。
A. 人民政府
B. 公安機關
C. 衛(wèi)生健康主管部門
答案:C
78.單選題
工作場所職業(yè)病危害因素的強度或者濃度超過國家職業(yè)衛(wèi)生標準的,責令限期改正且逾期未改正,情節(jié)嚴重的,責令停止產(chǎn)生職業(yè)病危害的作業(yè),或者提請有關()按照國務院規(guī)定的權限責令關閉。
A. 衛(wèi)生健康主管部門和有關部門
B. 安全生產(chǎn)監(jiān)管部門
C. 人民政府
答案:C
79.單選題
職業(yè)病診斷與鑒定工作應當按照( )、職業(yè)病診斷與鑒定管理辦法的有關規(guī)定及( )、國家職業(yè)病診斷標準進行,遵循科學、公正、及時、便捷的原則
A. 《安全生產(chǎn)法》、《職業(yè)病分類和目錄》
B. 《職業(yè)病防治法》、《職業(yè)病分類和目錄》
C. 《職業(yè)病防治法》、《工傷保險條例》
答案:B
80.單選題
勞動者依法要求進行職業(yè)病診斷的,( )不得拒絕勞動者進行職業(yè)病診斷的要求,并告知勞動者職業(yè)病診斷的程序和所需材料。
A. 職業(yè)衛(wèi)生技術服務機構
B. 用人單位
C. 職業(yè)病診斷機構
答案:C
81.單選題
職業(yè)病診斷機構進行職業(yè)病診斷時,應當( )勞動者所在的用人單位提供職業(yè)病診斷與鑒定管理辦法相關規(guī)定的職業(yè)病診斷資料,用人單位應當在接到通知后的十日內(nèi)如實提供。
A. 書面通知
B. 口頭通知
C. 其他方式通知
答案:A
82.單選題
職業(yè)病診斷機構需要了解工作場所職業(yè)病危害因素情況時,可以對工作場所進行( )。
A. 現(xiàn)場調(diào)查
B. 遠程監(jiān)控
C. 問卷調(diào)查
答案:A
83.單選題
職業(yè)病診斷證明書應當于出具之日起( )日內(nèi)由職業(yè)病診斷機構送達勞動者、用人單位及用人單位所在地縣級衛(wèi)生健康主管部門。
A. 30
B. 15
C. 10
答案:B
84.單選題
職業(yè)病鑒定實行兩級鑒定制,設區(qū)的市級職業(yè)病診斷鑒定委員會負責職業(yè)病診斷爭議的首次鑒定。當事人對設區(qū)的市級職業(yè)病鑒定結論不服的,可以在接到診斷鑒定書之日起十五日內(nèi),向原鑒定組織所在地省級衛(wèi)生健康主管部門申請再鑒定,( )為最終鑒定。
A. 市級鑒定
B. 省級鑒定
C. 縣級鑒定
答案:B
85.單選題
參加職業(yè)病診斷鑒定的專家有下列哪種情形的,應當回避( )。
A. 熟悉職業(yè)病防治法律法規(guī)和職業(yè)病診斷標準
B. 已參加當事人職業(yè)病診斷或者首次鑒定的
C. 從事職業(yè)病診斷、鑒定相關工作三年以上
答案:B
86.單選題
根據(jù)職業(yè)病診斷鑒定工作需要,( )可以向有關單位調(diào)取與職業(yè)病診斷、鑒定有關的資料,有關單位應當如實、及時提供。
A. 職業(yè)病檢測機構
B. 職業(yè)病診斷機構
C. 職業(yè)病鑒定機構
答案:C
87.單選題
職業(yè)病診斷鑒定書不包括以下哪項內(nèi)容( )。
A. 勞動者、用人單位的基本信息及鑒定事由;鑒定時間
B. 鑒定結論及其依據(jù),鑒定為職業(yè)病的,應當注明職業(yè)病名稱、程度(期別)
C. 參加職業(yè)病診斷鑒定的專家成員
答案:C
88.單選題
職業(yè)病診斷鑒定委員會組成人員收受職業(yè)病診斷爭議當事人的財物或者其他好處的,由省級衛(wèi)生健康主管部門按照( )第八十一條的規(guī)定進行處理。
A. 《工傷保險條例》
B. 《安全生產(chǎn)法》
C. 《職業(yè)病防治法》
答案:C
89.單選題
用人單位有下列哪項行為的,由縣級以上地方衛(wèi)生健康主管部門按照《職業(yè)病防治法》第七十二條規(guī)定進行處理( )。
A. 未按照規(guī)定安排職業(yè)病病人、疑似職業(yè)病病人進行診治的
C. 未按照規(guī)定向勞動者公開職業(yè)病診斷程序的
答案:A
90.單選題
職業(yè)病診斷、鑒定時,用人單位應當如實提供職業(yè)病診斷、鑒定所需的勞動者職業(yè)史和職業(yè)病危害接觸史、( )等資料。
A. 職業(yè)衛(wèi)生檔案
B. 安康監(jiān)護檔案
C. 工作場所職業(yè)病危害因素檢測結果
答案:C
91.多選題
《職業(yè)病防治法》規(guī)定,勞動者依法享有的職業(yè)衛(wèi)生保護權利包括( )。
A. 接受職業(yè)衛(wèi)生教育、培訓
B. 獲得職業(yè)健康檢查、職業(yè)病診療、康復等職業(yè)病防治服務
C. 知情權
D. 依法拒絕作業(yè)權
答案:ABCD
92.多選題
依據(jù)《工傷保險條例》的規(guī)定,提出工傷認定申請,應提交的材料有( )。
A. 工傷認定申請表
B. 與用人單位存在勞動關系(包括事實勞動關系)的證明材料
C. 受傷人身份證明材料
D. 醫(yī)療診斷證明
答案:ABD
93.多選題
勞動者可以在( )依法承擔職業(yè)病診斷的醫(yī)療衛(wèi)生機構進行職業(yè)病診斷。
A. 用人單位所在地
B. 本人戶籍所在地
C. 經(jīng)常居住地
D. 任何地方
答案:ABC
94.多選題
產(chǎn)生職業(yè)病危害的用人單位的設立除應當符合法律、行政法規(guī)規(guī)定的設立條件外,其工作場所還應當符合下列職業(yè)衛(wèi)生要求( )
A. 職業(yè)病危害因素的強度或者濃度符合國家職業(yè)衛(wèi)生標準
B. 有與職業(yè)病危害防護相適應的設施
C. 生產(chǎn)布局合理,符合有害與無害作業(yè)不分開的原則
D. 有配套的更衣間、洗浴間、孕婦休息間等衛(wèi)生設施
答案:ABD
95.多選題
建設項目的職業(yè)病防護設施所需費用應當納入建設項目工程預算,并與主體工程( )。
A. 同時設計
B. 同時施工
C. 同時驗收
D. 同時投入生產(chǎn)和使用
答案:ABD
96.多選題
產(chǎn)生職業(yè)病危害的用人單位,應當在醒目位置設置公告欄,公布有關職業(yè)病防治的( )。
A. 規(guī)章制度
C. 職業(yè)病危害事故應急救援措施
D. 工作場所職業(yè)病危害因素檢測結果
答案:ABCD
97.多選題
因變更(),或者崗位調(diào)整導致勞動者接觸的職業(yè)病危害因素發(fā)生變化的,用人單位應當重新對勞動者進行上崗前的職業(yè)衛(wèi)生培訓。
A. 工藝
B. 技術
C. 設備
D. 材料
答案:ABCD
98.多選題
存在職業(yè)病危害的用人單位應當建立、健全的職業(yè)衛(wèi)生管理制度和操作規(guī)程包括()
A. 職業(yè)病危害防治責任制度
B. 職業(yè)病危害項目申報制度
C. 職業(yè)病防治宣傳教育培訓制度
D. 職業(yè)病危害監(jiān)測及評價管理制度
答案:ABCD
99.多選題
用人單位不得故意破壞事故現(xiàn)場、毀滅有關證據(jù),不得()職業(yè)病危害事故。
A. 遲報
B. 漏報
C. 謊報
D. 瞞報
答案:ABCD
100.多選題
各地要加強職業(yè)病診斷與鑒定信息化建設,建立健全勞動者接觸職業(yè)病危害、開展職業(yè)健康檢查、進行職業(yè)病診斷與鑒定等全過程的信息化系統(tǒng),不斷提高職業(yè)病診斷與鑒定信息報告的( )。
A. 準確性
B. 及時性
C. 有效性
D. 完整性
答案:ABC