晉能控股煤業(yè)集團(tuán)和創(chuàng)實(shí)業(yè)發(fā)展公司以黨建引領(lǐng)匯聚創(chuàng)新發(fā)展合力
和創(chuàng)實(shí)業(yè)發(fā)展公司緊緊圍繞“創(chuàng)新、綠色、卓越、高效”的企業(yè)精神,認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的政治建設(shè)“二十個(gè)堅(jiān)持”和黨員領(lǐng)導(dǎo)干部“二十個(gè)必須”,全面加強(qiáng)黨的建設(shè),把握新機(jī)遇,找準(zhǔn)新定位,發(fā)揮新優(yōu)勢(shì),實(shí)現(xiàn)新突破,切實(shí)把黨建優(yōu)勢(shì)轉(zhuǎn)化為企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展動(dòng)能,為企業(yè)轉(zhuǎn)型發(fā)展保駕護(hù)航。
加強(qiáng)思想建設(shè),提升企業(yè)凝聚力。思想是行動(dòng)的指南,學(xué)習(xí)是創(chuàng)新的保證。該公司認(rèn)真堅(jiān)持黨委中心組理論學(xué)習(xí)、黨組織“三會(huì)一課”、主題黨日制度,加強(qiáng)對(duì)習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想和黨的政治理論、新發(fā)展理念的學(xué)習(xí)宣貫,切實(shí)增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”,堅(jiān)定“四個(gè)自信”,做到“兩個(gè)維護(hù)”,用黨的理論補(bǔ)足精神之鈣,強(qiáng)化能力之基。不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí)型基層黨組織建設(shè),注重選塑身邊先進(jìn)典型事例,引導(dǎo)黨員干部堅(jiān)定理想信念,堅(jiān)定做強(qiáng)做優(yōu)做大企業(yè)的決心和信心。扎實(shí)開展主題教育學(xué)習(xí)宣講活動(dòng),組織黨員干部開展專題研討,加強(qiáng)對(duì)企業(yè)改革和發(fā)展新形勢(shì)、新情況、新問題的研究,增強(qiáng)廣大黨員干部創(chuàng)新發(fā)展的能力。
加強(qiáng)組織建設(shè),增強(qiáng)企業(yè)向心力。公司黨委健全完善黨委“三定九管”、支部“六保六?!?、黨員“一包三、六聯(lián)?!?a href=http://m.getpedicuristjobs.com/mkgl/ target=_blank class=infotextkey>制度,狠抓“三基建設(shè)”,練好黨建基本功,不斷夯實(shí)黨建工作基礎(chǔ),提升黨建工作的科學(xué)化、制度化、規(guī)范化水平。為了破解了支部組織活動(dòng)難題,建立了以黨小組為單元聯(lián)合開展支部活動(dòng)的新工作機(jī)制,圍繞企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營中心工作,積極引導(dǎo)廣大黨員想辦法、定措施、出實(shí)招、解難題,充分發(fā)揮基層黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用,強(qiáng)化廣大黨員干部的創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)意識(shí),以轉(zhuǎn)型發(fā)展為己任,立足崗位主動(dòng)作為,為推動(dòng)公司高質(zhì)量發(fā)展做出積極貢獻(xiàn)。
加強(qiáng)制度建設(shè),提高工作執(zhí)行力。公司黨委不斷創(chuàng)新“黨建一體化”考核模式,把黨建工作與企業(yè)各項(xiàng)管理工作同謀劃、同部署、同推進(jìn)、同考核,堅(jiān)持“一崗雙責(zé)”,落實(shí)任務(wù),壓實(shí)責(zé)任,真正把黨建工作融入到安全、生產(chǎn)、經(jīng)營管理、精神文明創(chuàng)建各個(gè)方面。嚴(yán)格執(zhí)行“三重一大”事項(xiàng)集體民主決策制度,堅(jiān)持把風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估作為黨委會(huì)議決策的前置程序,防范化解各類風(fēng)險(xiǎn)。堅(jiān)持以人民為中心,暢通員工訴求通道,辦好惠民實(shí)事,增進(jìn)員工福祉,真正把“服務(wù)基層,服務(wù)一線,服務(wù)群眾”落實(shí)到了黨委日常工作之中。
加強(qiáng)文化建設(shè),提升企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力。公司黨委把企業(yè)文化建設(shè)作為“強(qiáng)黨建、聚合力”的一項(xiàng)重要工作,堅(jiān)持學(xué)習(xí)宣貫機(jī)制,利用新媒體、信息化等手段,強(qiáng)化對(duì)晉能控股集團(tuán)企業(yè)精神、企業(yè)理念、發(fā)展戰(zhàn)略的宣貫,統(tǒng)一思想,凝聚力量。加大典型事跡、先進(jìn)人物的宣傳力度,開展“四德”教育,弘揚(yáng)主旋律,傳播正能量,提升員工的道德素養(yǎng)。大力推進(jìn)“每月讀一本好書、開展一次黨史專題講座、進(jìn)行一次理論學(xué)習(xí)考試、引領(lǐng)一項(xiàng)攻關(guān)課題”“四個(gè)一”活動(dòng),調(diào)動(dòng)廣大員工工作的積極性、主動(dòng)性和創(chuàng)造性,為企業(yè)高質(zhì)量轉(zhuǎn)型發(fā)展提供不竭的精神動(dòng)力。