煤海翻滾弄潮兒

在毛烏素沙漠腹地，有這樣一個人，放棄了關(guān)中地區(qū)優(yōu)越舒適的工作環(huán)境和生活條件，背景離鄉(xiāng)，克服重重困難來到了陜北——這一蘊藏豐富煤田的沙漠腹地。從事煤礦工作30年來，勤勤懇懇，從一個普通的工人成為一個業(yè)務(wù)精良的能手，成為了產(chǎn)業(yè)發(fā)展公司及各生產(chǎn)礦井公認的“老黃?！薄ⅰ巴趵夏堋?、“業(yè)務(wù)通”，這些親切稱呼的背后都是他一筆一劃、踏踏實實“刻”在員工心中最真實的“相”。

從事煤礦三十載 ?“小牛犢”成為“老黃?！?/span>

1988年，剛畢業(yè)的他，背井離鄉(xiāng)踏上了北上的列車，從此，就與煤礦結(jié)下了不解之緣。

初入煤礦，他被分在了神華集團神東大柳塔煤礦綜采一隊，從事煤機檢修工工作，那時候的井下條件各個方面都不如現(xiàn)在。初入煤礦，沒有什么大的理想，腦子里就一個字“干”，這一干就是七年。

1996年調(diào)至神華集團神東公司維修中心生產(chǎn)車間，豐富的井下工作經(jīng)驗，讓他在維修設(shè)備的過程中脫穎而出，在三機修理方面也是得心應(yīng)手，這一修就是三年。

1999年，業(yè)務(wù)技能水平突出的他被調(diào)職到神東生產(chǎn)服務(wù)中心，單人副隊長，這一任就是十年。

2009年產(chǎn)業(yè)發(fā)展公司成立后，很大一批神東生產(chǎn)服務(wù)中心懷著想干事、干成事的目標(biāo)來到了產(chǎn)業(yè)發(fā)展公司，這其中也包括王進朝，09年的搬家中心公告成立，隊伍組建初期，人員裝備不足，無廠房、無設(shè)備、無市場。時任搬家中心主任的薛元發(fā)同志帶領(lǐng)這支僅有22人的隊伍跑市場、租設(shè)備、借宿舍，不斷招兵買馬、完善制度、鍛煉隊伍。成立第一年，完成搬家倒面5安4撤3支護的生產(chǎn)任務(wù)。

2014年因工作需要他又調(diào)至公司掘進中心主持工作，人們常說：“書記是塊磚，哪里需要哪里搬”，在掘進中心工作的兩年多里，他帶領(lǐng)全中心人員盡職盡責(zé)，創(chuàng)新開展了“0125”安全管理法和“一巷五點八條線”安全質(zhì)量標(biāo)準化管理法，較好地完成了各項任務(wù)。

2016年12月至2018年初擔(dān)任搬家中心主任，挑起了搬家倒面的重擔(dān)。說起這個憨厚的“老黃牛”，工人們會不由自主的樹起大拇指，他對綜采搬家倒面業(yè)務(wù)精益求精，尤其是在紅柳林煤礦7米大采高設(shè)備的搬家倒面過程中，頑強的作風(fēng)、精湛的技術(shù)和他多年如一日的工作精神讓礦方感到貼心、感動。

技術(shù)引領(lǐng) ?推動創(chuàng)新促效

他是搬家中心乃至各服務(wù)礦井公認的技術(shù)專家。他總是詼諧地說“不吃飯則饑，不讀書則愚”，高超的技藝源于不斷地學(xué)習(xí)、思考和實踐。讓他從一個普通的工人成為一個業(yè)務(wù)精良的能手的，贏得了“業(yè)務(wù)通”的美譽。

憑著對工作的熱愛和對專業(yè)的興趣，他著力提升科學(xué)技術(shù)在安全生產(chǎn)中的含量。

他與廠家共同研制的CMM1-30煤礦用液壓錨桿鉆車的成功使用大大縮短了工人支護作業(yè)時間，提高支護效率和支護質(zhì)量。2016年12月?lián)伟峒抑行闹魅我詠?，他在搬家倒面技術(shù)改進方面不斷發(fā)展與探索，帶領(lǐng)搬家中心員工率先創(chuàng)新實踐了“四掩護液壓支架回撤法”、“7.2米大采高快速回撤技術(shù)”、“輔巷多通道快速回撤法”等先進生產(chǎn)技術(shù)與工藝，使得該中心成為行業(yè)內(nèi)僅有能獨立完成7.2米大采高工作面搬家倒面任務(wù)的專業(yè)隊伍之一,在行業(yè)內(nèi)創(chuàng)造了多項記錄，其中陜北礦業(yè)紅柳林煤礦7.2米大采高首采綜采工作面設(shè)備回撤歷時12天零兩個小班，創(chuàng)造了大采高回撤記錄，陜北礦業(yè)張家峁煤礦14204綜采工作面設(shè)備回撤歷時5天零一個小班，創(chuàng)造了300米工作面4米采高的回撤記錄；陜北礦業(yè)檸條塔煤礦S1225面回撤歷時9天，創(chuàng)造了300米工作面6.5米采高的回撤記錄。

他參與的《國產(chǎn)特種車輛動力及控制系統(tǒng)優(yōu)化研究》項目研制成功，進一步促進了國產(chǎn)特種車安全監(jiān)控系統(tǒng)的技術(shù)發(fā)展，對提高國產(chǎn)特種車技術(shù)先進性和可靠性都有重要的積極意義。使用該成果之后，國產(chǎn)特種車發(fā)動機可以完全杜絕突發(fā)事故損壞,僅需要每2年對發(fā)動機進行摩擦副的維修更換,保證發(fā)動機的動力性能，平均每年僅需支出發(fā)動機維修費5萬元，誤工費用7.5萬元，每年可節(jié)約費用約110萬元。

對搬家到面技術(shù)工藝的優(yōu)化和對設(shè)備的改造始終是該同志堅持的重要工作方向，在這條路上，除了自己熱衷于創(chuàng)新外，他還帶動身邊的員工一起創(chuàng)新，對一些有研究意義的科技創(chuàng)新課題，組織專業(yè)技術(shù)人員成立小組進行探討，不斷討論與實踐。在他的影響下很多員工結(jié)合生產(chǎn)實際情況，完成了多項能切實應(yīng)用到生產(chǎn)實際中的創(chuàng)新項目。為公司節(jié)約了生產(chǎn)成本，提高了搬家中心員工的創(chuàng)新創(chuàng)效熱情，由以前的“讓我創(chuàng)新”，轉(zhuǎn)變?yōu)楝F(xiàn)在的“我要創(chuàng)新”。在他的影響和帶動下，搬家中心科技創(chuàng)新工作有了長足進步。

高標(biāo)準、嚴要求，心系一線

2016年以來，他開始參與編寫《綜采工作面設(shè)備安裝回撤行業(yè)標(biāo)準》，用他的話說：“班前會上宣誓時都說‘上標(biāo)準崗，干標(biāo)準活，做到三不傷害’，目前我們這個行業(yè)都沒有一個確切的標(biāo)準，這讓我們的員工們參照什么開展工作呢？所以，我們要編制這個標(biāo)準，哪怕僅適用于我們自己，也要把它出色的完成，用執(zhí)行標(biāo)準來保障安全生產(chǎn)，提高工作效率?！?/span>

正是出于這個目的，在他的領(lǐng)導(dǎo)下，目前行業(yè)標(biāo)準編制工作已經(jīng)在按部就班的實施，并且取得了初步成果，這一標(biāo)準的制定，不僅對我們的安全生產(chǎn)具有指導(dǎo)意義，還具有極大地推廣價值，可以說是綜采工作面安裝回撤工作發(fā)展的里程碑式的一項工程。

2017年他指導(dǎo)制定了《搬家中心項目部后勤保障服務(wù)手冊》，進一步規(guī)范了中心后勤保障工作。從項目部員工住宿、班中餐、洗衣等方面建立了完善的服務(wù)流程和標(biāo)準，并要求各項后勤保障工作必須按照既定標(biāo)準執(zhí)行，增強了職工勞動積極性，提高了職工幸福指數(shù)。目前已在中心各項目部進行了實施應(yīng)用，并取得了良好的成效，獲得了職工的認可。

2018年他組織成立了搬家中心“安居服務(wù)隊”、“家屬協(xié)管會”、“青年突擊隊”、“烏金宣誦隊”，自成立以來，目前已為職工解決房屋搬遷工作四次、開展了“香情粽葉暖，紅繩系安全”端午慰問活動、唐家會項目部“一線送清涼”、“濃情中秋節(jié) 茶話會家?！敝黝}慰問等暖心活動，為廣大一線職工送去關(guān)懷，增強了職工歸屬感，得到了職工及其家屬的一致認可。

憑著對煤礦工作的熱愛和對專業(yè)的興趣，他多次深入一線、走進基層，與弟兄們同吃同住，噓寒問暖，與兄弟們親如一家。

煤海中，他多次獲得公司“先進工作者”、“優(yōu)秀管理干部”、“創(chuàng)新標(biāo)兵或能手”、“優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”；神南礦業(yè)公司“安全先進工作者”、“創(chuàng)客標(biāo)兵”“勞動模范”、“最美神木工人”等榮譽稱號。他用淳樸的擔(dān)當(dāng)精神詮釋著煤炭人的“北移”精神，干一行、愛一行、鉆一行、精一行，他用自己的實際行動踐行著北移“精神”，從初生的“小牛犢”成長為煤炭行業(yè)的“老黃牛”、“王老能”、“業(yè)務(wù)通”，這些親切稱呼的背后都是他一筆一劃、踏踏實實“刻”在員工心中最真實的“相”。他見證了“北移”的艱辛過程，“北移”成就了他不平凡的業(yè)績。