達(dá)竹公司石板選煤發(fā)電廠∵何建民
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川煤達(dá)竹石板廠黨委 圍繞“新常態(tài)”激發(fā)源動力

作者:何建民 2015-04-15 11:30 來源:煤礦安全網(wǎng)

川煤達(dá)竹石板廠黨委 圍繞“新常態(tài)”激發(fā)源動力

達(dá)竹公司石板選煤發(fā)電廠 何建民

2015年,是川煤達(dá)竹公司石板選煤發(fā)電廠最為艱難的一年。面對重重困難,該廠黨委積極發(fā)揮思想政治工作的優(yōu)勢,號召全體員工正確認(rèn)識新常態(tài),主動適應(yīng)新常態(tài),積極引領(lǐng)新常態(tài),振臂一呼,奮楫一搏,勇渡難關(guān)。

一進(jìn)入羊年,石板人自身就面臨重重困難,入洗原煤質(zhì)量難以保證,外購煤收購進(jìn)退艱難,發(fā)電生產(chǎn)難以為繼,附屬產(chǎn)品銷售梗阻,產(chǎn)品運(yùn)輸受制,利潤指標(biāo)壓力疊加,職工收入銳減等。對此,該廠黨委充分發(fā)揮形勢任務(wù)宣講隊(duì)、管理人員培訓(xùn)班、職工政治安全例會和工廠各種會議的作用,幫助員工正確認(rèn)識煤炭行業(yè)新常態(tài)。這個新常態(tài)就是,煤炭的需求低速增長,煤炭企業(yè)只有通過轉(zhuǎn)型升級才能繼續(xù)發(fā)展;煤炭進(jìn)口,強(qiáng)勢高位,企業(yè)要通過增強(qiáng)競爭力,開拓市場,搶占先機(jī);煤炭產(chǎn)能嚴(yán)重過剩,只有實(shí)行總量控制,才能緩解供需矛盾;能源革命,煤炭生產(chǎn)、供應(yīng)、利用將發(fā)生深刻變革。煤炭經(jīng)濟(jì)困難重重。

激勵員工主動適應(yīng)新常態(tài)。針對當(dāng)前石板廠面臨的重重困難,作為石板人,決不能唉聲嘆氣,怨天尤人,必須正視,主動適應(yīng)。在思想觀念上、改革陣痛上、收入減少上、經(jīng)費(fèi)壓縮上、投入不足上、任務(wù)加重上都必須有充分的思想準(zhǔn)備;要有實(shí)干,而且是大干、苦干的精神準(zhǔn)備;各級領(lǐng)導(dǎo)、共產(chǎn)黨員必須打起十二分的勁頭,發(fā)揮帶頭作用,講大局、講奉獻(xiàn)、挑重?fù)?dān)。

號召全體員工積極引領(lǐng)新常態(tài)。引領(lǐng)新常態(tài)就是要把握工作主動權(quán),駕馭工作大局,與時俱進(jìn)開展工作。石板人必須要把握住四個關(guān)系:一是正確處理好黃金十年結(jié)束與熬過冬天就是春天的關(guān)系;二是正確處理好企業(yè)困難與關(guān)心職工的關(guān)系;三是正確處理好減人與培養(yǎng)人才的關(guān)系;四是正確處理好企業(yè)困難工作難開展與爭先創(chuàng)優(yōu)的關(guān)系。

面對嚴(yán)峻的形勢,廠黨委向全體員工吹響了“認(rèn)識新常態(tài), 適應(yīng)新常態(tài) ,引領(lǐng)新常態(tài) ,為不畏寒冷、抵御寒冬而努力拼搏》的響亮號角。

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