2024年8月19日，我來到阿城建龍鋼鐵廠，聯系到其燒結區(qū)一名負責安全工作的員工田野，并對其進行安全工作相關的采訪。
在采訪中，我先后提問了四個安全相關的問題，包括其平時的工作內容，如何傳承安全理念，以及學歷的重要性，田野非常認真的思考并回答了我所提問的問題，其回答非常專業(yè)并有建設性，讓我受益匪淺。
他強調，作為班組長，他始終將安全放在首位，并通過多種方式確保團隊的安全意識。首先，他提到了遵從領導的工作安排和以身作則的重要性。他認為，樹立良好的安全意識和服從公司的安全規(guī)章制度是保證工作安全的基礎。此外，他還強調了將安全意識與企業(yè)文化相結合，以及開展隱患排查治理工作，以杜絕各類隱患。
在安全培訓方面，他指出，盡管員工的個人素質參差不齊，但通過創(chuàng)新安全教育的宣傳方式，可以使安全教育更加多樣化和吸引人。他提倡通過喜聞樂見的方式推動安全理念深入人心，并讓大家熟記安全生產的重要性。
在談到具體的安全工作時，他列舉了貫徹安全生產責任制、參與公司安全活動、開展安全培訓、進行安全隱患排查治理、制定和熟記應急預案以及對安全設施設備進行合理化建立等關鍵點。
最后，關于安全行業(yè)的學歷問題，他認為學歷非常重要，因為它代表了一個人的學習能力。他強調，無論是直接參與實際工作還是繼續(xù)深造，都需要不斷地學習和提升專業(yè)技能，以適應安全形勢的日新月異。
