崗位描述要因人而異

　　崗位描述要因人而異

　　最近呀!全員崗位描述活動在綜采二隊開展的可是轟轟烈烈。

　　這不，早上班前會剛開，安全生產(chǎn)工作還未通報安排，崗位描述的抽查已經(jīng)開始了。“潘新國，說說你的崗位職責(zé)”。值班隊干李俊鵬開始提問了。“我是綜采二隊的一名班長，我的崗位職責(zé)是在隊長……。”剛開始潘新國還信心滿滿，可背誦了幾句后就開始打磕了，后面的也沒背誦出來。李隊長又相繼提問了3個人，也都不太理想，背誦結(jié)果很差。隊長蒙天朝聽了后就說：“崗位描述是一項任務(wù)，可能很多人不理解，也沒文化不想背誦，但是我們要知道，這是一項工作，也是職工熟練掌握本崗位的基礎(chǔ)，我們必須無條件全員背誦。當(dāng)然了，我們很多職工文化比較低，所以只要將崗位描述能夠說出來就行，不用全部一字不差的背誦。記憶好的職工就必須全部背誦，背誦好的人我們可以給予適當(dāng)獎勵”。

　　會后，綜采二隊職工對于背誦崗位描述似乎有了目標(biāo)，都在工作之余加強(qiáng)背誦。我想，在4月底綜采二隊的全員崗位描述一定會取得好成績。