勞動人事科勞動保險管理員安全生產(chǎn)與職業(yè)病危害防治責(zé)任制（2022）

　　勞動保險管理員在科長的直接領(lǐng)導(dǎo)下，依據(jù)《安全生產(chǎn)法》及其它法律、法規(guī)的規(guī)定，負(fù)責(zé)勞動保險的全面管理工作。

　　一、崗位責(zé)任清單

　　第一條在科長的領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)五險一金繳納、返還、轉(zhuǎn)移及協(xié)助辦理退、離休職工手續(xù)等工作。

　　第二條嚴(yán)格按照“繳納五險一金辦法”核定個人、單位繳納標(biāo)準(zhǔn)，并上報審批落實。

　　第三條按照個人繳納標(biāo)準(zhǔn)及時登記上冊，做到數(shù)字準(zhǔn)確無誤，不得涂改。

　　第四條每月將應(yīng)繳納五險一金總額報礦長審批后，按時支付到社保及住房公積金部門，做到核算準(zhǔn)確、繳納及時。

　　第五條負(fù)責(zé)編制養(yǎng)老金年報，做到年度礦繳納總額、職工手冊總額、年報三相符。負(fù)責(zé)辦理調(diào)出、調(diào)入職工養(yǎng)老金轉(zhuǎn)出及入戶手續(xù)。做到轉(zhuǎn)出、入戶數(shù)額準(zhǔn)確，無正規(guī)手續(xù)調(diào)出、調(diào)入的職工，有權(quán)拒絕辦理轉(zhuǎn)戶手續(xù)。

　　第六條負(fù)責(zé)辦理傷、殘、病、老、弱鑒定工作。

　　第七條負(fù)責(zé)本崗位安全風(fēng)險源的辨識和管理工作。

　　第八條做好個人職業(yè)衛(wèi)生防護(hù)，按規(guī)定佩帶勞動保護(hù)用品。

　　二、責(zé)任追究

　　第十條不能依據(jù)安全生產(chǎn)法及有關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定，做好勞動保險的各項業(yè)務(wù)的，勞動保險員負(fù)直接責(zé)任。

　　第十一條未嚴(yán)格按照《繳納五險一金辦法》核定個人、單位繳納標(biāo)準(zhǔn)，并上報審批落實的勞動保險員負(fù)直接責(zé)任。

　　第十二條對科長安排的任務(wù)不能完成的，勞動保險管理員負(fù)直接責(zé)任。

　　第十三條對上述負(fù)直接責(zé)任、主要責(zé)任、領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任的，應(yīng)根據(jù)情節(jié)嚴(yán)重程度按照礦職工獎懲規(guī)定和有關(guān)法律、規(guī)定給予行政處分、經(jīng)濟(jì)處罰、追究刑事責(zé)任。