外出培訓管理制度
1.月底培訓學校根據(jù)上級培訓計劃，制定本礦下月培訓計劃，報分管礦長審核礦長簽字后按計劃外派培訓人員，各單位自接到通知后，要積極按時派送培訓人員，同時采取措施保證各項工作的正常運行，不得以任何理由拒絕外派人員，否則對單位負責人罰款100元。
2.各單位負責人要對外派培訓人員要嚴格把關，必須按照生產(chǎn)實際情況提供外派人員名單，不得濫竽充數(shù)，不得重復外派，否則每發(fā)現(xiàn)一次罰單位負責人100元。
3.外出培訓人員不得私自請假，特殊情況須經(jīng)培訓負責人同意后，方可向有關領導請假，對私自曠課的一經(jīng)發(fā)現(xiàn)每天罰款100元，連續(xù)曠課兩天者，不予報銷其學習費用，培訓結束后，要在規(guī)定的時間內及時回礦，否則每拖延一天罰款200元，并嚴肅處理，
4.培訓結束后，培訓人員須在2日內交回培訓資料及培訓費單據(jù)，待證件下發(fā)后報銷其所規(guī)定的培訓費用(個人費用只報銷往返車費及照相費用)。
5.外出培訓有安監(jiān)站統(tǒng)一借款，并有分管礦長審核礦長簽字，培訓結束后，有安監(jiān)站嚴格把關，待證件下發(fā)后，統(tǒng)一辦理報銷手續(xù)，報銷單據(jù)必須有本人、安監(jiān)站培訓負責人、分管礦長簽字、報礦長批準進行報銷。
6.培訓人員自培訓之日起不得隨便調動工作崗位，(因工作需要有礦統(tǒng)一調動)否則將扣除一切培訓費用。
7.外出培訓人員在培訓期間，要認真學習，做好筆記，遵守有關規(guī)定，樹立良好形象，以優(yōu)異的成績取得安全資格證(特種作業(yè)操作證)，凡考試不及格的培訓費用一律自理，所繳納的培訓費用將從工資中扣除。
8.培訓所帶的審核表，原證件(復訓)，自培訓前三天之內于企業(yè)管理部領取。
