蒲白礦業(yè)煤礦運(yùn)營公司安全宣教為年終決戰(zhàn)“再加碼”

蒲白礦業(yè)煤礦運(yùn)營公司安全宣教為年終決戰(zhàn)“再加碼”

“年終歲尾安全生產(chǎn)關(guān)鍵時(shí)期，結(jié)合當(dāng)前蒲白礦業(yè)煤礦運(yùn)營公司所處各項(xiàng)目部掘進(jìn)工作面實(shí)際情況，煤礦運(yùn)營公司以礦業(yè)公司總經(jīng)理安全辦公會(huì)（擴(kuò)大）會(huì)議精神為指導(dǎo)，充分發(fā)揮黨組織的政治引領(lǐng)和黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用，在各項(xiàng)目部扎實(shí)開展安全宣傳教育工作，為公司安全穩(wěn)定提供堅(jiān)強(qiáng)保障。

第一項(xiàng)目部以支部為陣地，通過《安全生產(chǎn)法》宣講、安全會(huì)、學(xué)習(xí)會(huì)、班前班后會(huì)等各類會(huì)議級(jí)微信群、QQ群等新興媒體，持續(xù)加強(qiáng)對(duì)煤礦運(yùn)營公司安全理念、安全方針政策、安全思路重點(diǎn)、安全舉措任務(wù)等宣傳教育，并積極開展親情感化活動(dòng)，形成全方位覆蓋、不間斷宣傳、視聽到位的輿論引導(dǎo)及思想教育體系。同時(shí)，不斷創(chuàng)新完善安全培訓(xùn)工作機(jī)制和手段，通過強(qiáng)化員工的日常安全教育培訓(xùn)、安全資格培訓(xùn)、安全業(yè)務(wù)知識(shí)專項(xiàng)培訓(xùn)、重要崗位人員輪訓(xùn)、“安全不放心人”和待崗人員培訓(xùn)以及基層區(qū)隊(duì)五級(jí)培訓(xùn)，完善安全技能培訓(xùn)體系，提升員工安全素質(zhì)。

該公司第三項(xiàng)目部深刻吸取近期重慶永川吊水洞煤礦事故教訓(xùn)，把安全事故案例警示教育作為保障安全生產(chǎn)的重要舉措，組織各基層區(qū)隊(duì)干部職工認(rèn)真分析事故經(jīng)過，舉一反三，嚴(yán)厲杜絕和預(yù)防同類事故在本公司井發(fā)生。與此同時(shí)，認(rèn)真整理近年來煤炭行業(yè)及兄弟礦井在瓦斯、頂板、水害等方面發(fā)生的各類典型事故案例，每周組織各區(qū)隊(duì)集中反復(fù)學(xué)習(xí)，確保讓每一名職工都知道事故發(fā)生的根本原因和應(yīng)采取的措施，切實(shí)汲取事故案例血的教訓(xùn)，真正使員工安全意識(shí)入心入腦，牢固樹立紅線意識(shí)，干標(biāo)準(zhǔn)活，上標(biāo)準(zhǔn)崗，扎實(shí)做好本崗工作。

與此同時(shí)，第二項(xiàng)目部還嚴(yán)格對(duì)“安全不放心人”進(jìn)行前期排查。各區(qū)隊(duì)成立以支部書記為組長、其他區(qū)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部為成員的領(lǐng)導(dǎo)組，實(shí)施干部包班制度，班組長作為本班組“安全不放心人”前期排查的主要實(shí)施者，包班干部主持班組班前會(huì)“安全不放心人”的排查工作。支部書記、包班干部、班組長為“安全不放心人”前期排查的三級(jí)第一責(zé)任人。共同體各支部還建立健全“安全不放心人”排查、幫教檔案，對(duì)排查幫教情況進(jìn)行詳細(xì)記錄，階段性總結(jié)排查和幫教經(jīng)驗(yàn)，形成長效機(jī)制。

此外，煤礦運(yùn)營公司還充分親情感化作用，組織女工協(xié)管員和團(tuán)青志愿者到區(qū)隊(duì)開展送溫暖活動(dòng)，讓下井職工在關(guān)愛的氛圍中受到啟發(fā)，充分認(rèn)識(shí)到安全工作的重要性，不斷提高安全思想認(rèn)識(shí)，自覺做到遵章守紀(jì)，全力確保安全生產(chǎn)。