九龍礦生產(chǎn)準備區(qū)黨支部著力做好思想政治工作

九龍礦生產(chǎn)準備區(qū)黨支部著力做好思想政治工作

三季度以來，九龍礦生產(chǎn)準備區(qū)黨支部針對職工思想變化性大、不穩(wěn)定情緒重等現(xiàn)象，建立三項制度，以增強思想政治工作的針對性和系統(tǒng)性，充分利用小政委的優(yōu)越性為該區(qū)的安全生產(chǎn)提供思想動力和組織保障。

該區(qū)首先建立黨支部與“六大員”定期交流制度。該區(qū)黨支部經(jīng)常組織“六大員”進行工作交流，由“六大員”向支部書記匯報本班組各項工作的開展情況，內(nèi)容包括形勢任務教育、安全思想教育、思想穩(wěn)定等方面。黨支部針對匯報情況，組織“”六大員進行經(jīng)驗交流，并對典型經(jīng)驗做法進行推廣，解決各班組存在的問題，布置下一步具體工作。二是建立思想政治工作協(xié)調(diào)聯(lián)動制度。該黨支部針對區(qū)發(fā)展的新形勢、新問題，整合思想政治工作資源，組織小政委建立上下聯(lián)動、左右聯(lián)動的思想政治工作協(xié)調(diào)機制，做到既有分工，又有合作，實現(xiàn)各班組的優(yōu)勢互補、共同推進。三是建立包保制度。該區(qū)班子成員包保班組，每月深入對口包保班組講形勢、講任務、講安全，與職工交換思想，發(fā)現(xiàn)和反映員工的呼聲，解決職工關(guān)注的難點問題，及時了解職工的思想動態(tài)，聽取職工的合理意見和建議。

（宋院軍）

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