山焦汾西兩渡煤業(yè)認(rèn)真落實(shí)兩級(jí)集團(tuán)公司一號(hào)文件精神

（曹彥）兩渡煤業(yè)認(rèn)真貫徹落實(shí)兩級(jí)集團(tuán)公司一號(hào)文件精神，積極行動(dòng)，召開專題會(huì)議，部署學(xué)習(xí)活動(dòng)，切實(shí)將兩級(jí)集團(tuán)公司文件精神“水流到頭”。

?  為確保一號(hào)文件精神落實(shí)貫徹到位，該公司分層次、分階段進(jìn)行培訓(xùn)。在第一階段由礦長(zhǎng)、書記對(duì)全體中層管理干部傳達(dá)兩級(jí)集團(tuán)公司安全會(huì)議精神并進(jìn)行解讀；在第二階段由分管領(lǐng)導(dǎo)對(duì)本專業(yè)科隊(duì)長(zhǎng)、工程技術(shù)人員及業(yè)務(wù)骨干進(jìn)行培訓(xùn)；在第三階段由中層管理干部對(duì)全體職工進(jìn)行培訓(xùn)。同時(shí)，該公司成立督導(dǎo)組進(jìn)行對(duì)培訓(xùn)情況進(jìn)行檢查、抽考，對(duì)無培訓(xùn)記錄的單位處罰100元、對(duì)抽考不及格單位負(fù)責(zé)人處罰500元、對(duì)培訓(xùn)走過場(chǎng)、效果不理想的單位扣除單位負(fù)責(zé)人安全績(jī)效10%。