任樓礦扣好每一粒安全扣子
任樓礦扣好每一粒安全扣子
面對(duì)嚴(yán)峻的安全形勢(shì),皖北煤電恒源股份任樓礦強(qiáng)化安全管理,反思安全短板,扣好思想扣子;不折不扣,落實(shí)《關(guān)于加強(qiáng)安全生產(chǎn)的特別規(guī)定》,扣好行為扣子;強(qiáng)化責(zé)任、管好現(xiàn)場(chǎng),扣好管理扣子,讓安全的每一??圩佣紘?yán)絲合縫,嚴(yán)防死守,確保后七個(gè)月安全。
反思,扣好思想扣子
“人生的扣子從一開(kāi)始就要扣好”。5月4日,習(xí)近平總書(shū)記在北京大學(xué)師生座談會(huì)上的講話,比喻形象生動(dòng),蘊(yùn)含深刻的哲理。任樓礦認(rèn)為總書(shū)記講話不僅對(duì)青年具有指導(dǎo)意義,對(duì)礦井安全生產(chǎn)也很有意義。把思想安全做為安全的第一粒扣子,從礦到科區(qū)開(kāi)展反思活動(dòng),思問(wèn)題、思措施、細(xì)點(diǎn)評(píng),從思想源頭上扣好扣子。
“我們現(xiàn)在進(jìn)行‘汲取事故教訓(xùn),全面深刻反思’活動(dòng),講出自己對(duì)公司近期事故原因的認(rèn)識(shí),進(jìn)一步認(rèn)清安全的重要性”任樓礦綜采一區(qū)黨支部書(shū)記朱宏的開(kāi)場(chǎng)白打開(kāi)了大家的“話匣子”。
隊(duì)長(zhǎng)馮文洋首先發(fā)言:“管理人員千萬(wàn)不能違章指揮;《特別規(guī)定》規(guī)定違章指揮,發(fā)生事故的要解除勞動(dòng)合同,比以前處罰的更嚴(yán)了,為了企業(yè)、為了員工、為了我們自己都不能違章指揮,安全第一,決不蠻干”。
“進(jìn)入工作地點(diǎn)要安全確認(rèn);工序轉(zhuǎn)換時(shí)更要安全確認(rèn)”。副隊(duì)長(zhǎng)鹿培銀說(shuō)。 “幾個(gè)人一起干活兒要相互提醒,像挑棚時(shí),抬單體就要一起喊口號(hào),防止配合不好傷人?!薄T工劉欽華表示?!耙扰挪殡[患再作業(yè)”、“員工技能要熟練”、“要改變?nèi)龖T思想?!薄?/p>
“說(shuō)的好,說(shuō)到了點(diǎn)子上”朱宏對(duì)發(fā)言一一點(diǎn)評(píng)?!?a href=http://m.getpedicuristjobs.com target=_blank class=infotextkey>煤礦的管理越來(lái)越規(guī)范,由粗放型向精細(xì)型轉(zhuǎn)變,這就要求我們干工作要高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求?!薄巴缁蚓o密聯(lián)系人員要互保、互相提醒、互相監(jiān)督。我們看那起懸移支架移托梁傷人事故,當(dāng)時(shí)如果同茬作業(yè)人員能提醒一下支架工,事故就不會(huì)發(fā)生” ……一個(gè)個(gè)點(diǎn)評(píng)簡(jiǎn)短、實(shí)用、到位。
該礦深刻反思事故,汲取事故教訓(xùn),引導(dǎo)員工牢固樹(shù)立“珍愛(ài)生命,讓安全成為我們的習(xí)慣”“事故可防可控”的安全理念,從思想源頭認(rèn)識(shí)到 “生命高于一切,安全重于泰山”,時(shí)刻上緊“安全發(fā)條”,繃緊“意識(shí)弦”,主動(dòng)堵塞思想上的安全漏洞。
篤行,扣好行為扣子
播種一種思想,收獲一種行為;播種一種行為,收獲一種習(xí)慣。扣好“第一粒扣子”后,該礦著力剔除人的不安全行為,播種安全行為,引導(dǎo)員工規(guī)范作業(yè),上標(biāo)準(zhǔn)崗,干標(biāo)準(zhǔn)活。
培訓(xùn)師夏歡歡說(shuō):“我們實(shí)訓(xùn)基地堅(jiān)持‘人人動(dòng)手操作,個(gè)個(gè)考核過(guò)關(guān)’原則,徹底打破傳統(tǒng)課堂教學(xué)模式,牢牢抓住‘拆、裝、試、用’四個(gè)實(shí)訓(xùn)教學(xué)環(huán)節(jié),做到理論和實(shí)際操作緊密結(jié)合,促進(jìn)學(xué)員安全行為的養(yǎng)成”。
該礦開(kāi)辦安全生產(chǎn)管理人員安全資格復(fù)訓(xùn)班、全礦干部培訓(xùn)班、新版安徽省煤礦安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化培訓(xùn)班等,不斷提高干群的素質(zhì),引導(dǎo)他們把學(xué)到知識(shí)融入到管理、作業(yè)行為。同時(shí)自主開(kāi)展了錨桿鉆機(jī)工、跳汰機(jī)司機(jī)、綜掘機(jī)司機(jī)、掘進(jìn)電工等專題實(shí)操培訓(xùn)班,通過(guò)“真刀真槍”的實(shí)練,提高參訓(xùn)人員“實(shí)戰(zhàn)”水平,規(guī)范作業(yè)行為,提高安全能力。
該礦對(duì)不安全行為保持高壓態(tài)勢(shì),組織人員不定期深入礦井進(jìn)行督查、檢查、抽查,嚴(yán)檢干部、員工的不安全行為,發(fā)現(xiàn)“三違”的嚴(yán)格按“20條紅線” 、《特別規(guī)定》等進(jìn)行處理。
嚴(yán)管,扣好管理扣子
“要統(tǒng)一思想,充分認(rèn)識(shí)簽訂責(zé)任狀的重要意義。要明確責(zé)任,狠抓落實(shí)。要高度重視簽訂責(zé)任狀的重要性和嚴(yán)肅性,明確安全責(zé)任,層層傳遞壓力,做到班組零“三違”,科區(qū)零工傷,確保年底前安全生產(chǎn),摘掉紅牌!”。與副礦長(zhǎng)簽訂《安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任狀》后,任樓礦礦長(zhǎng)彭繼勇希望全礦管理人員認(rèn)真落實(shí)《特別規(guī)定》,完成“軍令狀”規(guī)定的各項(xiàng)動(dòng)作。
“確保年底前單位杜絕輕傷及其以上人身事故;杜絕三級(jí)及其以上非人身事故;杜絕重大涉險(xiǎn)事故;實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)”。“不違章指揮,不強(qiáng)令員工違章冒險(xiǎn)作業(yè),及時(shí)發(fā)現(xiàn)并糾正生產(chǎn)中的違章行為”?!皣?yán)格執(zhí)行跟值班制度。及時(shí)解決現(xiàn)場(chǎng)安全生產(chǎn)中遇到的突出問(wèn)題,切實(shí)加強(qiáng)現(xiàn)場(chǎng)管理”。層層簽定安全目標(biāo)責(zé)任狀后,科區(qū)長(zhǎng)、隊(duì)長(zhǎng)、班組長(zhǎng)紛紛承諾。
治安全用重典。下發(fā)《任樓煤礦強(qiáng)化安全生產(chǎn)工作的特別管理辦法》,加大事故問(wèn)責(zé)力度,強(qiáng)化責(zé)任落實(shí);對(duì)基層科區(qū)實(shí)行“安全警告”制度。出臺(tái)《任樓煤礦礦領(lǐng)導(dǎo)帶班下井規(guī)定》,礦領(lǐng)導(dǎo)帶班人員的職責(zé),進(jìn)一步強(qiáng)化安全管理。同時(shí)重拳出擊對(duì)安全管理不到位,制度執(zhí)行不力的進(jìn)行問(wèn)責(zé),近日安監(jiān)處一副處長(zhǎng)被問(wèn)責(zé),到組織部待崗,極大地震動(dòng)了該礦中層管理人員,提升了安全執(zhí)行力。
(謝傳飛)