采礦部統(tǒng)計崗位規(guī)范

采礦部統(tǒng)計崗位規(guī)范
　　　崗位名稱：統(tǒng)計
　　　崗位層次：生產中級
　　　所屬部門：采礦作業(yè)部
　　　1 工作職責
　　　1.1 在成本核算員的指導下工作，熱愛本職工作，遵守公司及采礦作業(yè)部各項規(guī)章制度及保密制度。
　　　1.2 協(xié)助成本核算員完成本月各生產班、車間、工段的成本統(tǒng)計工作。
　　　1.3 及時為公司及部門提供真實的數(shù)據(jù)資料。
　　　1.4 負責收集、整理各生產班、車間、工段近期發(fā)生的數(shù)據(jù)資料。
　　　1.5 對日報表、各類材料消耗情況及時匯總、整理。
　　　1.6 為各生產班、工段、車間及時提供準確的數(shù)據(jù)資料。
　　　1.7 經常和各生產班、工段、車間負責人聯(lián)系，取得第一手資料。
　　　1.8 按時完成月度報表及年度報表的編制。
　　　1.9 文明辦公、行為規(guī)范。
　　　1.10 完成部長交辦的其它工作。
　　　2 工作權限
　　　2.1 有權按照部門規(guī)定及部長的臨時決定意見對遲報、漏報、瞞報行為進行處罰。
　　　2.2 有權制止員工在生產中的跑冒滴漏行為，并立即向主管領導匯報。
　　　2.3 有權對員工加存班情況進行提問。
　　　2.4 有權對個人待遇、福利等關系到個人利益的事情進行提問。
　　　3 上崗條件
　　　3.1 基本條件
　　　3.1.1 具備高中或技校 及以上學歷，具有會計師證或統(tǒng)計師證或會計上崗證。
　　　3.1.2 在本企業(yè)或 其他單位同等崗位工作3年以上。
　　　3.1.3 身體健康，能適應本崗位工作。
　　　3.2 專業(yè)知識
　　　3.2.1熟悉崗位專業(yè)知識。
　　　3.2.2了解相關專業(yè)一般知識。
　　　3.3 實際技能
　　　3.3.1能夠正確理解主管領導的工作意圖。
　　　3.3.2具有一定的語言和文字表達能力。
　　　3.3.3具有一定組織溝通能力。
　　　4 工作標準
　　　4.1 按照統(tǒng)計法及部門成本核算制度要求，不得遲報、漏報、瞞報。
　　　4.2 及時為公司及部門提供真實的數(shù)據(jù)資料。
　　　4.3 及時對日報表、各類材料消耗情況及時匯總、整理。
　　　4.4 按時完成月度報表及年度報表的編制。